Aide-soignant (H/F)
L’APAJH DE LA CREUSE RECRUTE
Un poste d’Aide-Soignant (H/F)
Pour le Foyer d’Accueil Médicalisé de Gentioux-Pigerolles
Qui sommes-nous ?
Née en 1971, l’Association pour Adultes et Jeunes Handicapés (APAJH) de la Creuse accompagne au quotidien près de 700 personnes en situation de handicap dans ses 17 établissements et services structurés en 4 pôles. Elle prend en charge plus de 700 personnes en situation de handicap. Elle emploie 500 salariés, plus de 100 travailleurs handicapés. Elle dispose d’un budget annuel de près de 35 millions d’euros, financé pour l’essentiel par l’Agence Régionale de Santé Nouvelle-Aquitaine (par l’intermédiaire de l’Assurance- Maladie) et le Conseil Départemental de la Creuse. L’APAJH de la Creuse est portée par des valeurs de solidarité et de citoyenneté, et agit et innove pour la promotion de l’inclusion, prônant l’accès à tout, pour tous, et avec tous.
Le Foyer d’Accueil Médicalisé accueille 56 personnes en situation de handicap. Il a constitué son offre d’hébergement autour de 7 groupes de vie afin de répondre de manière différenciée aux différentes problématiques repérées.
Le projet d’établissement se décline à partir de deux interventions complémentaires guidées par :
- Un projet socioéducatif visant à promouvoir les droits et les libertés de chaque personne accueillie
- Un projet de soin qui accompagne les différents projets de vie
Informations sur le poste
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Convention collective nationale : CCN 31 octobre 1951
Statut : Non cadre
Coefficient / niveau : 376
Salaire brut mensuel de base : 1801.80 € (hors primes conventionnelles et reprise d’expérience éventuelles, fixée à 80% dans l’emploi en 2024, 90% en 2025).
> Prime Laforcade volet 1 : +238 € bruts mensuels
> Prime Ségur 2 : +19 € bruts mensuels
> Prise en charge de la base 1 de la complémentaire santé 100% employeur
> Œuvres sociales
> Congés trimestriels : + 9 jours par an
Poste à pourvoir : Dès que possible (poste ouvert aux personnes en situation de handicap)
Description du poste / missions : Liste non exhaustive
Sous la responsabilité́ hiérarchique du Directeur Adjoint de l’établissement, vous rejoindrez l’équipe soignante de l’établissement composée principalement de 3 infirmiers et 14 aides-soignants coordonnés par le médecin de l’établissement.
L’aide-soignant :
- Accompagne le résident dans les gestes de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie
- Réalise des soins de nursing, d’hygiène, de confort, de prévention et d’éducation à la santé, adaptés à l’état de la personne
- Assure au besoin la surveillance des postures et appareillages du résident afin de prévenir les complications dues à la pathologie et au port de l’appareillage
- Établit une communication adaptée à la personne et son entourage
- Assure l’entretien de l’environnement proche du résident en appliquant les procédures
- Utilise les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des personnes
Profil recherché
Compétences et savoir-faire : Connaissance des personnes en situation de polyhandicap appréciée
Qualités : Travail en équipe, respect de l’autre, écoute, empathie, créativité, discrétion professionnelle et bientraitance.
Diplôme : Diplôme d’Aide-Soignant ou validation en cours exigé
Expérience : Débutant accepté
Autre : Permis B exigé
Pour postuler
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV indispensables) à :
Monsieur le Directeur adjoint du FAM de Gentioux
Adresse postale : 14 route de Vassivière, 23340 GENTIOUX PIGEROLLES
Courriel : fam.gentioux@apajh23.com
Date limite de dépôt de candidature le 30/12/2024