Technicien – entretien des bâtiments (H/F)

Pôle Habitat & Vie Sociale | Territoire de Guéret

Etablissement

Le pôle Habitat & Vie sociale se compose de huit établissements et services.

 

Il compte deux foyers d’hébergement (Guéret et Bagnat), deux foyers de vie (Champs Blancs et Arfeuille-Châtain), un service d’accueil de jour (SAJ), un service d’accompagnement à la vie sociale (SAVS), un service d’accompagnement médico-social pour adultes handicapés (SAMSAH) et une résidence inclusive.

 

Informations sur le poste

Type de contrat

CDI

CCN 51

 

Statut 

Non cadre

Coefficient/niveau 392 + 36 points complément diplôme (en fonction du diplôme)

 

Temps de travail 

Temps plein

 

Poste à pourvoir

Dès que possible

Salaire (brut, base mensuelle)

1 823,03 € ou 1 960,24 € si Bac+2 obtenu

(hors primes conventionnelles et reprises d’expériences fixée à 100% en 2026)

 

Avantages

Prime Ségur pour tous : 238€ brut mensuel

Congés supplémentaires : 9 jours par an

Prise en charge par l’employeur de la base 1 complémentaire santé

Œuvres sociales

Vos missions

Sous la responsabilité du Responsable logistique, le technicien assure l’entretien courant des bâtiments (petites réparations, peinture, menuiserie, serrurerie, plomberie simple, électricité) et le suivi de la maintenance des installations dans le respect des normes environnementales. Pour cela, il doit :

  • Vérifier régulièrement l’état des installations (luminaires, équipements sanitaires, portes, fenêtres…)
  • Suivre un planning d’entretien préventif pour réduire les pannes et garantir la sécurité
  • Assurer le reporting de ses tâches et la traçabilité des taches de maintenance réglementaires
  • Réaliser le suivi des contrôles techniques obligatoires des locaux et du matériel
  • Veiller à la sécurité des bâtiments et assurer le bon fonctionnement des installations de lutte contre l’incendie
  • Adapter certains matériels pour les résidents en collaboration avec les autres professionnels
  • Effectuer également les commandes de fournitures dont il a besoin en collaboration avec son responsable hiérarchique
  • Participer à l’élaboration des procédures et à leur mise à jour dans son domaine
  • Participer, comme tout professionnel, à la mise en place du projet d’établissement et à la démarche d’amélioration continue de la qualité et des prestations

Il peut être amené à :

  • Réaliser l’entretien des espaces verts
  • Assurer le transport des résidents et participer aux événements organisés par le service*

*Liste non exhaustive

Profil recherché

Compétences et savoir-faire : connaissance des règles de sécurité, compétences techniques concernant l’électricité, la plomberie, la menuiserie, la soudure, la peinture, l’utilisation d’appareils de mesure électrique, lecture de plans et schémas, maniement de plusieurs véhicules et appareils, compétences informatiques

Qualités : travail en équipe, sensibilisation et savoir-être auprès des personnes en situation de handicap, polyvalence, sens de l’organisation, savoir prioriser les demandes, savoir rendre compte à son supérieur hiérarchique

Diplôme : diplôme baccalauréat technique, technologique ou professionnel ou diplôme équivalent exigé

Formation : SST, habilitation électrique, SSIAP seront à réaliser

Expérience : 2 ans souhaitée

Autre : permis B exigé

Pour postuler

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV indispensables) à Monsieur le Directeur du Pôle Habitat Vie Sociale

Courrier : 7 rue Salvador Allende, 23000 GUERET

Email : fh.gueret@apajh23.com

Date limite de dépôt de candidature

31/05/2026

 

Référence de l’offre : 2026.64