Voilà 5 décennies que l’APAJH de la Creuse agit et milite pour la cause des jeunes et des personnes en situation de handicap dans ce département. Les fondateurs, issus des rangs de l’Education Nationale et de sa mutuelle, la MGEN, ont d’abord investi le champ de l’éducation. Il s’agissait de permettre son accès à ces enfants laissés pour compte. Ce fut la création du premier établissement : l’IME de Grancher, puis, par la suite, de tout un ensemble de structures éducatives spécialisées.

Tout naturellement, il s’était agi d’apporter des réponses à l’accès au travail, à l’accompagnement social, à la prise en charge des handicaps lourds, bref d’investir le champ des besoins non couverts.

Ce fut le temps de l’intégration. Désormais, l’heure est à la transition inclusive.

La transition inclusive, c’est reconnaître leur citoyenneté intégrale aux personnes en situation de handicap. C’est le droit du choisir son logement, d’aller à l’école, au collège, au lycée, à l’université sans restriction, c’est avoir accès au travail, aux loisirs, aux déplacements. C’est avoir les moyens de vivre sa vie familiale et affective.

Pour l’APAJH de la Creuse, la transition inclusive est désormais au cœur des projets. L’ensemble de nos équipes y est engagé avec le soutien des administrateurs. Pour y parvenir, nous devons nous mettre à l’écoute des jeunes, des adultes, de leurs proches afin de leur proposer un nouveau « Contrat Social » qui réponde à leurs attentes et à leurs besoins.

La réussite passera par des solutions alternatives à l’institutionalisation, par un accompagnement individualisé ainsi que par des capacités d’innovation en lien avec nos partenaires.

C’est par cette méthode heuristique que l’APAJH de la Creuse poursuivra sa mission d’intérêt général au service des jeunes et des adultes qui nous sont confiés.

Patrick COLO, Président